El Ayuntamiento deja a los funcionarios isleños sin su póliza sanitaria tras 27 años de antigüedad
Desde el Sindicato de la Policía Local Independiente de San Fernando (SPLI-UPLBA) trasladan públicamente su agradecimiento a los grupos municipales PP, VOX y AxSí,"por los motivos expuestos y defendidos por cada uno de ellos en el último Pleno Ordinario celebrado este año defendiendo un derecho de los funcionarios con más de 27 años de antigüedad, ante la arbitrariedad de la coalición PSOE-Cs de suprimir la póliza sanitaria que se viene renovando por el Ayuntamiento desde el año 1993. Ambos han alegado una medida de reducción de gasto, sin respetar en democracia el derecho a una negociación justa y sin tener en cuenta el derecho individual de estos funcionarios públicos y el perjuicio que se va ocasionar".
Desde la sección sindical consideran que "la aprobación por el Pleno de extinguir el derecho a las prestaciones sanitarias y farmacéuticas de los funcionarios municipales procedentes de la Mutualidad Nacional de la Administración Local (Munpal), sin someterse a negociación, con las organizaciones sindicales legitimadas, conforme a la normativa vigente y al Real Decreto 480/1993, de 2 de abril, por el que se integra en el Régimen General de la Seguridad Social el Régimen Especial de la Seguridad Social de los Funcionarios de la Administración Local, supone una decisión unilateral de los grupos municipales PSOE y Cs contra un derecho personal y particular de aquellos funcionarios afectados, que accedieron al Ayuntamiento de San Fernando con anterioridad a marzo de 1993".
SPLI-UPLBA indica que "la propuesta presentada al Pleno por la coalición de gobierno PSOE-Cs, como un importante ahorro para el Ayuntamiento, carece de aprobación expresa y formal de los miembros de los sindicatos con representación en el Ayuntamiento de San Fernando, que componen la mesa de negociación de funcionarios, a la espera de los informes pertinentes para la evacuación de la adopción de acuerdo: Copia íntegra de la póliza suscrita por el Ayuntamiento; informe económico de los costes reales; informe justificativo de las razones por las que el Convenio con el Colegio Farmacéutico no pudo llevarse a cabo, etc".
"Ni los funcionarios municipales procedentes de la Munpal, ni el resto de empleados municipales, somos responsables de la mala gestión al que nos tiene acostumbrado este Gobierno municipal, como la indemnización que debe pagar el Ayuntamiento al propietario del tanatorio de Fadricas, en más de 2 millones de euros, o la reclamación de los derechos de los herederos de Camarón de La Isla, al no contar el Ayuntamiento con la autorización para la utilización de la imagen ni la marca del cantaor, ni con los derechos de propiedad intelectual", señalan desde el sindicato.
Por último, afirman que "esta decisión caprichosa del equipo de gobierno, afirmando causas económicas, contraria a derecho y que causaría perjuicios de difícil o imposible reparación a los funcionarios afectados, un derecho fundamental como es el derecho a la salud, no es más que una muestra del rumbo desesperado que está tomando la coalición municipal PSOE-Cs para querer atender su mala gestión y la situación económicamente caótica del Ayuntamiento".